El 2 de junio es considerado un día feriado, a fin de que se pueda llevar la jornada electoral y motivar la participación ciudadana
Jessica Ignot
Por primera vez, el 2 de junio, día de las elecciones en México, es considerado un día feriado estipulado en la Ley Federal del Trabajo (LFT).
Quienes trabajan en esta fecha, deberán cobrar el doble de su sueldo; y a quienes descansen habitualmente, pero los hagan trabajar, el pago será triple.
El artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) señala que la fecha, determinada por las leyes federales y locales electorales, será dictaminada como día feriado.
Es por ello que este 2 de junio es considerado un día feriado, a fin de que se pueda llevar la jornada electoral, pero también motivando la participación ciudadana. El pago para quienes trabajen en este fecha, será diferente y los patrones deberán sujetarse a lo estipulado por la ley.
La ley establece que aquellos trabajadores que tengan que laborar el próximo 2 de junio, día de las elecciones, tienen derecho a que se les pague doble, independientemente de su salario diario.
Por ejemplo, si en un día normal, el trabajador gana 400 pesos; si trabajada el 2 de junio, día feriado, deberá ganar además de los 400 pesos, el doble, es decir, otros 800 pesos. Lo que dará un total de mil 200 pesos por haber laborado ese día.
A esto se adiciona un ingreso extra correspondiente a la prima dominical, que debe ser mínimo el 25 por ciento sobre el salario base.
¿Y si me piden trabajar en mi descanso?